Company Description
Samen de toekomst van vastgoed vormgeven. Dat doen we bij Colliers. Al meer dan 125 jaar. Wij zijn een internationale en beursgenoteerde adviseur die bijdraagt aan een betere samenleving door complexe vastgoedvraagstukken op te lossen en de duurzaamheidstransitie in de gebouwde omgeving te versnellen. In 2025 zijn we volledig klimaatneutraal.
Colliers is actief in 70 landen met ruim 23.000 werknemers. In Nederland werken we met 350 professionals in een organisatie waar ondernemerschap, expertise en doen wat goed is, centraal staan.
We streven naar een inclusieve cultuur waar je kunt zijn wie je wilt zijn. Iedereen is welkom en we willen graag dat iedereen zich ook welkom voelt. Of het nu gaat om geslacht, leeftijd, geaardheid of achtergrond, we zoeken talenten die iets extra’s meebrengen. We moedigen actief verschillende inzichten en meningen aan.
Job Description
Ben jij analytisch sterk, commercieel gedreven en klaar om je te ontwikkelen binnen de dynamische wereld van Capital Markets? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Jouw rol
Binnen Capital Markets adviseren wij onze cliënten bij aan- en verkooptransacties van commercieel vastgoed en coördineren wij het volledige transactietraject. Het team is sectorgericht opgebouwd: Offices, Retail, Industrial & Logistics en Residential.
Je werkt mee aan uiteenlopende transacties en krijgt de kans om alle facetten van het proces van dichtbij mee te maken. Je levert gestructureerde analyses en data die essentieel zijn voor succesvolle deals en ondersteunt consultants bij het nemen van strategische beslissingen.
Wat ga je doen?
- Opstellen van waarderingen van commercieel vastgoed, met een focus op Industrial & Logistics
- Maken van financiële, markt- en benchmarkanalyses, waaronder:
- hold-sell analyses
- portefeuille-, asset- en transformatieanalyses
- Inzichtelijk maken van grote datastromen en deze helder presenteren in rapportages en presentaties
- Structureren van informatie en het vullen en beheren van digitale datarooms
- Onderhouden en up-to-date houden van databases, datawarehouse en CRM
- Aanmaken en beheren van klantdossiers
- Voorbereiden en afronden van Client Due Diligence (CDD/KYC) processen
- Aanleveren van data en input voor marketing- en researchafdelingen ten behoeve van onder andere:
- pitches
- teasers
- investment memoranda
- publicaties.
Qualifications
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in vastgoed, finance, business administration of economie
- Een analytische mindset, oog voor detail en hoge kwaliteitsstandaarden
- Interesse in waarderingsmodellen, vastgoedexploitatie, marktonderzoek en datamodellen
- Ervaring met het opstellen van rapportages en presentaties, het uitvoeren van vastgoedwaarderingen en rendementscalculaties, research en het gestructureerd vertalen van marktinformatie naar heldere inzichten
- Uitstekende Excel-vaardigheden
- Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels
- Je bent leergierig, proactief en voelt je thuis in een professionele, resultaatgerichte omgeving
Enthousiast over deze functie?
Wil jij onze nieuwe Captial Markets Analyst worden? Dan nodigen we je uit om te solliciteren. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met Tanja Rammers via tanja.rammers@colliers.com
Wat bieden wij?
- Ruime vrije tijd: 28 vakantiedagen + vakantiegeld
- Zekerheid voor later: premievrij pensioen
- Extra inkomensbescherming: premievrije WGA- en ANW-hiaatverzekering
- Flexibiliteit in vrije dagen: ruil Nederlandse feestdagen in voor andere religieuze of culturele feestdagen
Bij Colliers staat het welzijn én de ontwikkeling van onze medewerkers voorop. Door samen te werken met OpenUp kunnen we alle medewerkers professionele en vertrouwelijke ondersteuning bieden. Lees meer.
We hebben het geluk dat er veel sollicitanten op onze vacatures reageren. Mochten we er echt niet uitkomen, dan hebben we al een bureau geselecteerd.
Additional Information
Divers en inclusief
Colliers streeft naar een inclusieve cultuur waar je kunt zijn wie je wilt zijn. Iedereen is welkom en we willen graag dat iedereen zich ook welkom voelt. Of het nu gaat om geslacht, leeftijd, geaardheid of achtergrond, we zoeken naar talenten die iets extra’s meebrengen naar ons bedrijf. Eén van onze kernwaarden is doen wat goed is. Wij geloven dat wij de juiste dingen moeten doen voor mens, maatschappij en klant en dat we dat beter kunnen met diversiteit op de werkvloer. Daarom zullen we altijd verschillende inzichten en meningen aanmoedigen.
