Lead Graphic Designer (m/w/d)

Das ist Colliers:
Die Immobilienberater:innen von Colliers sind an den Standorten in Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München, Nürnberg und Stuttgart vertreten. Das Dienstleistungsangebot umfasst die Beratung zu An- und Verkauf sowie Vermietung von Gewerbeimmobilien der Assetklassen Büro, Einzelhandel, Hotel, Industrie & Logistik, zum An- und Verkauf von Grundstücken, zum An- und Verkauf von Wohnimmobilien in Form von Wohn- und Geschäftshäusern und Residential Capital Markets ebenso wie zum An- und Verkauf von Land- und Forstimmobilien. Der Bereich Occupier Services bietet die strategische Beratung von Unternehmen in allen Immobilienfragen. Hinzu kommen Serviceleistungen wie Immobilienbewertung und Finanzierungsberatung. Weltweit ist die Colliers International Group Inc. (NASDAQ, TSX: CIGI) mit rund 23.000 Expert:innen in 70 Ländern tätig. Mehr hier: www.colliers.de

Das sind Ihre Aufgaben:

• Ideenfindung und Entwicklung von Kreativansätzen und kreativen Gestaltungsideen in den Feldern Branding, Editorial Design und Webdesign
• Eigenständige Bearbeitung von Aufgaben, bei denen nicht nach Corporate Design gearbeitet wird
• Eigenständige Designumsetzung bis zur Reinzeichnung und Produktionsvorlagenerstellung für Pitches und Vermarktungsunterlagen, Print und Digital
• Kreativ-Briefings und Steuerung externer Dienstleister wie Freelance-Designer:innen, Programmierer:innen etc. bis zum erfolgreichen Projektabschluss
• Fachliche Anleitung und Unterstützung von weniger erfahrenen und fachfremden Mitarbeiter:innen
• Sicherstellung einer hohen konzeptionellen und ästhetischen Qualität aller relevanten Kommunikationsmedien

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes Grafikdesign- oder Kommunikationsdesign-Studium und mehrjährige Erfahrung als Senior Art Director
• Ausgeprägter Gestaltungsanspruch an Bildkomposition, Typographie und starke, hochwertige Designs
• Hohe Affinität zu innovativen Gestaltungstechniken, kreativen Umsetzungen und Verständnis für Anspruch und Qualität
• Eigenständiges, strukturiertes Arbeiten mit sehr gutem Zeitmanagement
• Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Belastbarkeit, insbesondere bei zeitkritischen Projekten
• 100% Mac-versiert im Umgang mit der Adobe Creative Suite und grundlegende Kenntnisse in MS Office
• Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ausgeprägte Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Gerne mit Erfahrung im Bereich Real Estate/Immobilien oder Investment, ist aber kein Muss

Das bieten wir Dir:

• Ein vielseitiger und spannender Arbeitsplatz in einem der führenden KMU der Immobilienbranche
• 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zuschuss zur EGYM Wellpass Card und weitere Mitarbeitervorteile
• Ein professionelles Arbeitsumfeld mit herausragenden Karrierechancen
• Umfassende und vielfältige interne Weiterbildungsmöglichkeiten
• Familienservice (z.B. Kita-Notfallbetreuung) 
• Ein dynamisches, offenes und motiviertes Team mit kollegialem Zusammenhalt

Bitte bewirb dich mit einer vollständigen Bewerbung. Diese umfasst dein Portfolio, ein Anschreiben, deinen Lebenslauf sowie relevante Nachweise.

Für nähere Informationen oder Fragen vorab wende Dich bitte an:

Ken Kniss 
Talent Acquisition Manager
Human Resources | Germany
Ken.Kniss@colliers.com

Colliers International Deutschland GmbH
FOUR | Junghofstraße 9 | 60311 Frankfurt am Main